Ερευνα: Κάτω από 500 ευρώ ο μισθός των νέων [πίνακες] - iefimerida.gr

Ερευνα: Κάτω από 500 ευρώ ο μισθός των νέων [πίνακες]

ΜΟΤΙΟΝΜΤΕΑΜ/ΦΑΝΗ ΤΡΥΨΑΝΗ
NEWSROOM IEFIMERIDA.GR

Μικρότερος των 500 ευρώ είναι ο καθαρός μισθός που λαμβάνει το 45,6% των νέων 18-29 ετών που εργάζονται, σύμφωνα με έρευνα που διεξήγαγε το site για την εργασία στην Ελλάδα kariera.gr.

H έρευνα του kariera.gr διεξήχθη σε συνεργασία με το Εργαστήριο Διοίκησης Ανθρώπινου Δυναμικού του Τμήματος Μάρκετινγκ και Επικοινωνίας του Οικονομικού Πανεπιστημίου Αθηνών, κατά το χρονικό διάστημα Απρίλιος-Μάιος 2016. Στην έρευνα έλαβαν μέρος 5.208 νέοι ηλικίας 18-35 ετών, φοιτητές και απόφοιτοι ΑΕΙ/ΑΤΕΙ απ' όλη την Ελλάδα.

Aπό την έρευνα προκύπτει ότι το 71% των νέων 30-35 εργάζονται αυτήν την περίοδο, ενώ στους νεότερους 18-29 το ποσοστό μειώνεται στο 52%.

500 ευρώ το μήνα για τους μισούς εργαζόμενους νέους

Οσον αφορά στους μισθούς παρατηρούνται διαφορές ανά ηλικιακή κατηγορία. Ετσι, όπως φαίνεται και στο παρακάτω γράφημα το 45,6% των 18-29 ετών παίρνει κάτω από 500 ευρώ, το ποσοστό μειώνεται στο μισό 21,3% για τα άτομα 30-35 ετών. Στο επόμενο μισθολογικό κλιμάκιο 501 με 850 ευρώ φαίνεται ότι ποσοστά μεταξύ των δύο ηλικιακών κατηγοριών είναι σχεδόν ίδια. Αντίθετα, μεγάλυ διαφορά παρατηρείται σοτυς μισθούς από 851 ευρώ και πάνω. Με τέτοιυς μισθούς αμείβεται το 47,6 των ερωτηθώντων ηλικίας 30 με 35 ετών και το 21,4 τον νέων ηλικίας 18 έως 29 ετών.

Ερευνα: Κάτω από 500 ευρώ ο μισθός των νέων [πίνακες]  | iefimerida.gr 0

Τι παίζει ρόλο για επιλογή εργοδότη

Σύμφωνα με την εν λόγω έρευνα οι νέοι, στην επιλογή τους για το πού θα εργαστούν, λαμβάνουν υπόψη τις ευκαιρίες Προσωπικής και Επαγγελματικής Ανάπτυξης, φυσικά την αμοιβή τους και τις παροχές που τους δίνει ο εργοδότης τους και το εργασιακό περιβάλλον.

Ερευνα: Κάτω από 500 ευρώ ο μισθός των νέων [πίνακες]  | iefimerida.gr 1

Τέλος το όνειρο του Δημοσίου!

Από την έρευνα προκύπτουν διάφορα συμπεράσματα, όπως ότι πλέον δεν αποτελεί όνειρο η δουλεία στο Δημόσιο! Σύμφωνα με την έρευνα του kariera.gr, μόνο το 8% των νέων επιθυμεί μία δουλειά στο Δημόσιο και ένα 6% στον ευρύτερο Δημόσιο Τομέα. Η συντριπτική πλειοψηφία, το 73% επιθυμεί να εργασθεί σε εταιρία του ιδιωτικού τομέα και το 9% των ερωτηθένων δηλώνουν ότι προτιμούν την αυτο-απασχόληση. Τέλος, ένα 4% επιθυμεί να εργαστεί στις ΜΚΟ.

Ερευνα: Κάτω από 500 ευρώ ο μισθός των νέων [πίνακες]  | iefimerida.gr 2

Εντυπωσιακό είναι το εύρημα που αφορά στην προσωπική ζωή των νέων εργαζομένων, με 1 στους 2 να δηλώνει πως η οικονομική κρίση έχει επηρεάσει την προσωπική του ζωή.

Tι δουλειά θέλουν να κάνουν

Οσον αφορά στις προτιμήσει των νέων στον τομέα εργασίας, από την έρευνα του kariera.gr προκύπτει ότι τους νέους έλκουν οι εταιρείες Υψηλής Τεχνολογίας και Πληροφορικής, η βιομηχανία και οι τράπεζες. Από την άλλη... απωθητικά φαίνεται ότι λειτουργούν ο αγροτικός τομέας, οι κατασκευές, το λιανεμπόριο και η βαριά βιομηχανία.

Ερευνα: Κάτω από 500 ευρώ ο μισθός των νέων [πίνακες]  | iefimerida.gr 3

Σε ποιες εταιρίες θέλουν να εργαστούν;

  1. GOOGLE
  2. Coca-Cola Τρία Έψιλον
  3. Super Market ΣΚΛΑΒΕΝΙΤΗΣ
  4. Όμιλος OTE
  5. P&G HELLAS
  6. ΚΑΠΝΟΒΙΟΜΗΧΑΝΙΑ ΚΑΡΕΛΙΑ AE
  7. Ελληνικά Πετρέλαια
  8. Microsoft
  9. Nestlé Ελλάς SA
  10. ΕΛΑΪΣ-Unilever Hellas
  11. PwC
  12. Apple
  13. Deloitte
  14. Aegean
  15. Μπισκότα Παπαδοπούλου Α.Ε.
  16. ΑΚΤΩΡ
  17. ΠΑΠΑΣΤΡΑΤΟΣ
  18. Ιnditex
  19. Εθνική Τράπεζα Ελλάδος
  20. Ernst & Young
  21. Τράπεζα Πειραιώς
  22. MCKINSEY
  23. Όμιλος Υγεία
  24. LIDL ΕΛΛΑΣ
  25. L’Oréal
  26. Mondelēz International Inc.
  27. NIKE
  28. AB Βασιλόπουλος
  29. Alpha Bank
  30. KΟΡΡΕΣ
  31. Όμιλος Τιτάν
  32. Apivita
  33. IKEA
  34. INTRACOM
  35. Μασούτης A.E.
  36. SΚROUTZ
  37. BIC ΒΙΟΛΕΞ
  38. MΟΤΟΡ ΟΙΛ (ΕΛΛΑΣ)
  39. ΔΕΗ
  40. VODAFONE

Πηγή: careerguide.gr

Ακολουθήστε το στο Google News και μάθετε πρώτοι όλες τις ειδήσεις
Δείτε όλες τις τελευταίες Ειδήσεις από την Ελλάδα και τον Κόσμο, στο 
ΔΙΑΒΑΣΤΕ ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΑ έρευνα εργασία
ΣΧΟΛΙΑΣΜΟΣ
Tο iefimerida.gr δημοσιεύει άμεσα κάθε σχόλιο. Ωστόσο δεν υιοθετούμε τις απόψεις αυτές καθώς εκφράζουν αποκλειστικά τον εκάστοτε σχολιαστή. Σχόλια με ύβρεις διαγράφονται χωρίς προειδοποίηση. Χρήστες που δεν τηρούν τους όρους χρήσης αποκλείονται.

ΔΕΙΤΕ ΕΠΙΣΗΣ

ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΑ